- يجوز لبنك HSBC جمع واستخدام معلوماتي الشخصية، بما في ذلك المعلومات الشخصية المقدمة في سيرتي الذاتية أو طلب التوظيف أو أي مستندات توظيف لاحقة يتم استكمالها (يُشار إليها فيما يلي باسم "الطلب") على النحو التالي:
ا. لتقييم مؤهلاتي للتوظيف والتحقق من دقة المعلومات التي قدمتها في طلبي؛
ب. لتخطيط وإدارة أعباء العمل والأنشطة التجارية لبنك HSBC، بما في ذلك، على سبيل المثال لا الحصر، إدارة كشوف المرتبات، وأغراض حفظ الدفاتر العامة للموظفين وتعيين العمالة والتوظيف والترخيص والأنشطة التنظيمية الأخرى والمراجعة والأمن ومراقبة الوصول وجمع المعلومات وإدارة المزايا ونظم معلومات الموظفين وخطط التتابع الوظيفي والتخطيط للطوارئ وإدارة المعاشات التقاعدية وما شابه ذلك؛
ج. لغرض ضمان أمن وسلامة خدماته المالية، وكذلك أمن وسلامة المعلومات الشخصية المتعلقة بعملاء HSBC؛ و
د. للامتثال للمتطلبات القانونية والتنظيمية.
- بتقديم الطلب الخاص بي، أقر وأوافق على أنه يجوز لبنك HSBC جمع معلوماتي الشخصية من شركاته التابعة والفرعية والأطراف الثالثة الأخرى في مصر ودول أخرى، والكشف عنها، وفقًا لما تراه HSBC ضروريًا، للأغراض الموضحة في الفقرة 1. يجوز لبنك HSBC أن يستعين بخدمات أطراف ثالثة في مصر وفي بلدان أخرى كوكلاء لتنفيذ الأنشطة الموضحة في الفقرة 1.
- يجوز لي في أي وقت سحب موافقتي على جمع أو استخدام معلوماتي الشخصية أو الكشف عنها. ولكنني أتفهم أنه في حالة سحب الموافقة، فقد يتعذر على HSBC النظر في طلب توظيفي و/ أو الاستمرار في توظيفي.
أقر بأن المعلومات التي قدمتها في الطلب صحيحة ودقيقة وكاملة وأقر بأن HSBC يعتمد عليها في تقييم طلبي. وعلاوةً على ذلك، أدرك أنه إذا عُرِضَت علي وظيفة في بنك HSBC، فإن استمرار عملي سيكون مشروطًا بصحة المعلومات المقدمة إلى HSBC في طلبي.